11月11日上午，公司副经理倪继兵、人才招聘处处长王保军一行来公司就人才招聘、创新创业大赛等工作进行调研。竞技宝VIP官网经理康运河、副书记田盼、办公室主任徐钰强和部分教师代表参加座谈会。
康运河代表我院对倪继兵一行的到来表示热烈的欢迎，并对公司人才招聘、创新创业大赛等工作做了基本介绍。康运河表示，在公司党委和人才招聘处的统筹指导下，我院2022届毕业生的就业情况总体态势良好，面对疫情影响，我院多措并举，为毕业生及时发送就业招聘信息，并积极进行就业指导，取得了一定的成效。总结了创新创业工作的开展，对公司创新创业大赛组织、导师队伍建设、创新创业氛围营造等情况进行了详细的介绍。
听取汇报后，倪继兵对公司招生就业、创新创业工作做出了充分肯定，并对接下来的工作提出要求：一是要“以员工为本”，要重点关注未就业员工，坚决做到一生一策，精准帮扶，根据员工具体情况，推送就业信息并做好就业指导；二是要将就业指导工作前置，加强对低年级员工职业生涯规划指导，帮助员工树立正确的择业观；三是要真正克服创新创业大赛准备工作过程中的种种困难，关键还是在于提高重视度，激发老师、员工的积极性，找出项目的重点和特色，只有这样，才能在高手如林的“发明杯”大赛、“互联网+”大赛中突出重围，斩获佳绩。
